Deel
Overzicht
Peter en André over werken bij Xella
Kunnen jullie kort wat over jezelf vertellen? Wat is jouw rol bij Xella?
Peter: “Ik ben projectleider en werk inmiddels 28 jaar bij Xella op de bouwafdeling. We hebben 14 uitvoerders en samen met 200 mensen (waaronder ZZP’ers en geleend personeel) werken we buiten met de merken Ytong, Hebel, Multipor en Silka. André en ik zijn elke dag bezig met de montage en afwerking van Ytong-wanden; niet dragende binnenwanden.”
André: “Ik werk nu bijna zes jaar bij Xella, als uitvoerder. Als uitvoerder heb je te maken met stellers die wanden plaatsen en stukadoors die de wanden afwerken, die stuur je aan.”
Hoe zien projecten eruit, en op welk project zijn jullie het meest trots?
André: “Die club van 25 mensen die bij een project betrokken zijn, daar wordt per project een planning voor gemaakt. Dat kan bijvoorbeeld om 2 of 3 woningen per week gaan. Per rayon ben je bezig met zo’n 20-25 projecten. Bouw heeft wat meer de prioriteit om dat daar het meeste mis kan gaan, bij de afwerking gebeuren er wat minder spannende dingen. Wij worden gebeld door onze opdrachtgevers, dan nemen we vooraf een plan met ze door omtrent veiligheid en planning. Het is belangrijk om daar goed toezicht op te houden.”
“Soms heb je wel wat lastigere projecten en dan is het extra mooi als dat toch goed uitgevoerd is, we een goed rendement hebben weten te behalen en iedereen tevreden is. Dat is een instelling die we allemaal moeten hebben want een tevreden klant is bijna een garantie op een nieuw project. Wij doen veel seriematige bouw en de grootste uitdaging zit in projecten die net iets anders in elkaar zitten dan de massaproductie.”
"De uitdaging zit vaak in projecten die net afwijken van de standaard."
Peter: “Om dan toch één project uit te lichten zou ik de Ziggo Dome willen noemen, daar zitten bijna alleen maar producten van Xella in. Als je daar loopt tijdens een concert denk je daar toch even aan. Xella breed gezien is dat een erg mooi project geweest.”
André: “Toen ik zes jaar geleden bij Xella ben begonnen ben ik mijn eerste project gestart bij een plaatsje onder Nijmegen, Wijchen, en daar wordt ontzettend veel gebouwd. Daar was Xella al aan het werk toen ik begon en daar zijn we nu nog steeds bezig. Dan zie je zo’n wijk groeien en staan daar inmiddels misschien wel 700 woningen. Dan vergeet je gaandeweg wel een beetje hoe het er in het begin uitzag.”
Wat voor iemand zou goed binnen het team passen?
André: “Een sociaal en proactief iemand, een echte collega. Iemand die ondernemend is en die niet afwacht maar iets gaat doen. Uiteindelijk hebben de uitvoerders allemaal een beetje hun eigen winkeltje binnen het bedrijf. Daar komt zowel het aansturen van de mensen bij kijken als de financiële afwikkeling van een project, alles zit erbij. ‘Uitvoerder’ dekt eigenlijk niet helemaal de lading, wij zien onszelf meer als ‘Construction Supervisor’. Je doet eigenlijk alles en hebt daar veel vrijheid in. Xella voorziet je eigenlijk de hele week van voldoende werk zodat je genoeg te doen hebt. Wel is het belangrijk dat je met die vrijheid kunt omgaan, aangezien daar wel verantwoordelijkheidsgevoel bij komt kijken. Als je goed omgaat met je collega’s kun je veel kennis vergaren want het is toch iets specialistisch wat we doen. Je moet wel om hulp durven vragen want we doen het samen als team.”
"Als je goed omgaat met je collega’s kun je veel kennis vergaren want het is toch iets specialistisch wat we doen"
"De sfeer is goed, je helpt elkaar en werkt echt als team."
Wat maakt Xella een fijne werkgever?
André: “De algehele sfeer binnen het hele bedrijf is goed. Op de bouwafdeling hebben we een goed en hecht team waar de mensen goed bij elkaar passen. Je hebt elkaar nodig en zult af en toe ook personeel met je collega moeten uitwisselen. Het is belangrijk bij Xella dat je kijkt of je af en toe ook je buurman eens kunt helpen.”
Wat zouden jullie willen zegen tegen iemand die deze rol overweegt?
Peter: “Het is een uitdagende baan met veel vrijheid en mogelijkheden om te groeien. Je hebt veel verantwoordelijkheid maar ik heb het altijd fijn gevonden dat je je eigen functie leuk kunt maken. Je kunt je tijd zelf indelen en bijvoorbeeld thuis de administratie wegwerken. De ene dag zit je binnen op kantoor, de andere dag bij de aannemer op kantoor en de andere dag weer op de bouwplaats. Al met al is het uitdagend en gevarieerd werk.”
"Je kunt je functie vormgeven zoals jij dat wil, dat maakt het leuk."
Wil je meer weten over deze vacature?
Ben jij benieuwd naar deze prachtige baan mét doorgroeimogelijkheden? Bekijk de vacature hier of neem contact op met Ruben Bodelier
 |
06-15607893 |
 |
rbodelier@ranger.nl |
| Ontvang elke maand waardevolle tips en inzichten |
|
