Projectleider NPO Vastgoedbeheer
- Standplaats: Rotterdam
- Fulltime
- Vast dienstverband
De functie
Actief als projectleider in technisch vastgoedbeheer? Wil je een bijdrage leveren aan de leefbaarheid in Rotterdam en omgeving, binnen een succesvolle onderneming waar innovatie, duurzaamheid en haar medewerkers centraal staan? Maak kennis met Van Wijnen en ontdek hoe je jouw unieke talenten optimaal kunt inzetten!Voor van Wijnen Vastgoedbeheer willen we in contact komen met kandidaten voor de functie van Projectleider NPO Vastgoedbeheer. Je bent in deze rol verantwoordelijk voor het niet planmatig onderhoudscontract van Van Wijnen in de regio Rotterdam. Een grote verantwoordelijkheid, want samen met jouw team zorg je voor een prettig woonklimaat voor veel ‘gewone’ Rotterdammers. Je hebt in deze een coördinerende rol en stuurt op KPI’s zoals kwaliteit, doorlooptijd en kosten. Je ziet toe op een tijdige en correcte uitvoering van projecten op het gebied van niet planmatig onderhoud. De uitvoering geschiedt, onder jouw verantwoordelijkheid, door projectbegeleiders en vaklieden die je op dagelijkse basis aanstuurt. In totaal gaat het om een groep van 15 gepassioneerde mensen en een flexibele schil van 10 man, die samen volledig gaan voor het creëren van een fijne leefomgeving voor de bewoners van deze mooie stad. Jij bent hun voorbeeld door jouw daadkracht en praktische focus.
Vanuit jouw zicht op de uitvoering van het contract bewaak je de kwaliteit en de tevredenheid van de opdrachtgever: door het proces goed te bewaken, te zoeken naar continue verbeteringen en goed stakeholdermanagement. Dit betekent dat je zowel intern als extern duidelijk communiceert. Vanuit jouw perspectief op de uitvoering signaleer je op welke punten de projectflow verder kan worden verbeterd. Daarin ligt ruimte om te innoveren en jouw visie op NPO vorm te geven en te implementeren. Jouw expertise en advies is dus erg welkom bij Van Wijnen. Van belang is ook je rol als coach van het team. Je werkt actief aan een veilige, prettige werksfeer waarin iedereen zijn of haar talenten optimaal kan ontplooien. Dit maakt de rol uitdagend: je bent verantwoordelijke voor KPI’s en zoekt tegelijk naar procesoptimalisaties, zodat jouw collega’s nog meer floreren.
Je rapporteert aan de Directeur Vastgoedbeheer Regio West voor wie je op het brede gebied van mutatie en dagelijks onderhoud een actieve sparringpartner bent. Je levert samen met de directeur een belangrijke bijdrage in de ontwikkeling van de stad Rotterdam en helpt met het aantrekken en implementeren van nieuwe niet planmatig onderhoudscontracten.

Functie eisen
Naast dat je het belangrijk vindt om op jouw manier een bijdrage te leveren aan de prachtige stad Rotterdam, beschik jij over:- Een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting bouwkunde of vastgoed;
- Ervaring met projectmanagement binnen de bouw, ervaring met niet planmatig onderhoud is een pré;
- Leidinggevende ervaring. Je toont betrokkenheid bij het team en inspireert, motiveert, ontwikkelt en stimuleert actieve samenwerking;
- Een helikopterview. Je weet overzicht te houden over de stand van zaken m.b.t. projecten en bedrijfsprocessen, op zowel operationeel, tactisch en strategisch niveau;
- Goede relationele en communicatieve vaardigheden. Je bent laagdrempelig en weet mensen te binden en onderling te verbinden;
- Een praktische, resultaatgerichte instelling en uitstekende analytische vaardigheden en een probleemoplossend vermogen.
Werken bij Van Wijnen West
Van Wijnen helpt mens en maatschappij aan gebouwen die de kwaliteit van wonen, werken, leren en leven verhogen. ‘Samen bouwen aan ruimte voor een beter leven’ is de missie van Van Wijnen.Van Wijnen Vastgoedbeheer, onderdeel van Van Wijnen, draagt bij aan deze missie door het leveren van maatwerk en advies op het gebied van dagelijks, mutatie- en systematisch onderhoud en servicebouw. Daarnaast is ze verantwoordelijk voor de uitvoering van het garantiebeleid voor de bouwbedrijven van Van Wijnen en Fijn Wonen.
Van Wijnen Vastgoedbeheer is een landelijke organisatie, onderverdeeld in 4 regio’s. Het hoofdkantoor van Regio West vind je in Stolwijk, waar zo’n 40 medewerkers bijdragen aan de kwalitatieve en kwantitatieve groei om het beste vastgoedbedrijf van Nederland te zijn voor klanten en medewerkers. En hierin laten ze goede resultaten zien. In 2022 waren ze namelijk één van de beste werkgevers in Nederland: door hun focus op werkplezier, werkgeverschap en bevlogenheid.

Informatie over sollicitatieproces
Ranger Human Capital verzorgt exclusief de werving en selectie voor deze vacature. Het eerste gesprek vindt plaats met de Consultant van Ranger Human Capital die de vacature in behandeling heeft. Een eventueel vervolggesprek vindt plaats bij onze opdrachtgever.
We ontvangen je sollicitatie graag via onderstaande button.
Wil je eerst nog wat meer informatie over deze vacature? Bel, mail of stuur een berichtje via WhatsApp. Of stel je vraag via onderstaande button. Dan nemen wij contact met jou op.
Direct reageren
Wil je meer weten over deze vacature?
Neem contact op met Stef Bulten
|
06-51434032 |
|
sbulten@ranger.nl |
Ontvang elke maand waardevolle tips en inzichtenBlijf op de hoogte van relevante ontwikkelingen binnen de industrie, bouw en infra op het vlak van duurzaam werven en ontwikkelen met onze nieuwsbrief. Ontvang waardevolle kennis en inzichten als het gaat om het vinden, verbinden en versterken van menselijk kapitaal en zet daarmee belangrijke stappen richting duurzaam succes. |
|

Geen passende vacature?
Ons vacatureaanbod wijzigt regelmatig. Om als eerste geïnformeerd te worden over de nieuwste vacatures in industrie, bouw, infra, installatietechniek, renovatie en onderhoud adviseren wij je Ranger Human Capital te volgen via LinkedIn. Heb je andere vragen m.b.t. jouw carrière of persoonlijke ontwikkeling? Stel ze ons gerust.